不仅仅只有获批签证的人会在意自己在加国当地的就业情况、生活情况，每一个对移民稍微感兴趣的人肯定都会想到这方面。加拿大作为一个全球优秀人才的聚集地，近年来推出了很多加拿大移民通道，越来越多的人都涌入到了这个国家，在移民人口增长速度如此庞大的前提下，我们移民之后找工作容易吗？

当你拿到了有效的加拿大身份之后，想在当地求职，不仅可以通过自己的努力，还可以依靠政府的就业帮扶项目，毕竟在短时间之内找到一份恰好合心意的工作并不容易，所以即便找不到也无需灰心。此外加拿大政府还开设了很多帮助新移民找工作的培训班，不仅可以在这些社会组织当中学习一些有用的面试技巧，还可以不断累积自己的经验，丰富自己的简历。

加拿大大部分公司内部的气氛都是轻松且愉快的，会严格实施早九晚五的制度，极少会出现加班加点的情况，所以员工们的工作压力都并不大，同时如果迫不得已需要加班，公司也会支付高额的加班费用，作为一个严重依靠移民数量来推动经济发展的国家，加拿大一直都奉行多元文化，基本上不会出现歧视种族、歧视国籍、歧视肤色的情况。

此外，加拿大员工的休息假期也比较多，每个公司都有专属的带薪休假制度，即每个员工在一年之中能够享受到的所有不扣工资的休息假期。基本上所有的工作单位、政府部门、企业都会实施这一制度，并且员工们的带薪休假权利是受到法律保护的。

可见，加拿大移民的新生活并不会有多么的难堪，而且政府对来不同国家的移民态度都是一样的，不会出现歧视的情况，各位大可放心选择加拿大定居。